省人社廳聯合省殘疾人聯合會在全省開展的“2025年就業援助月專項活動”從2024年12月下旬啟動，將持續到2025年1月下旬。活動以“就業幫扶、真情相助”為主題，主要面向就業困難人員，特別是大齡、殘疾、較長時間失業人員等困難群體，零就業家庭成員，登記失業青年等其他登記失業人員，集中開展送崗位、送服務、送政策、送溫暖，幫扶就業困難人員就業創業。
活動開展以來，各地聚焦“服務保民生、兜底線、救急難”，著力解決困難群眾就業面臨的急難愁盼問題，幫扶一戶、溫暖一片，切實將黨和政府對困難群眾的關心落到實處。
集中開展摸排走訪。各地運用“大數據＋鐵腳板”的服務模式，依托人社一體化平臺和基層就業服務網點，梳理登記失業人員和就業困難人員信息，全面聯系對接。對有特殊困難的，公共就業服務機構會同基層社區開展入戶走訪，宣講政策，提供職業指導、職業介紹、心理疏導等服務。截至目前，經摸排走訪新認定就業困難人員1645人，對特殊困難的重點幫扶對象已開展入戶走訪927人次，確保幫扶關懷到位。
征集一批適合崗位。就業困難人員本身在年齡、技能等方面不具備競爭優勢，通過市場就業存在較多困難，各地在征集崗位過程中秉持因人施策的原則，結合服務對象的特點，發布崗位征集公告，走訪動員轄區各類用人單位提供一批適合的崗位，聯系酒店、商場、超市等用工量大的企業，提供司機、庫管、收銀、維修工、保安、保潔、保綠等適合大齡失業人員的多元工種，并及時利用微信公眾號、招聘網站等發布崗位信息，動態更新，滿足不同求職者的需求。截至目前，各地累計征集崗位5.8萬余個，為求職者持續不斷提供多種崗位選擇。
舉辦專場招聘。堅持省市縣三級聯動、線上線下相結合，充分發揮人力資源服務產業園、零工市場、就業服務驛站的作用，密集舉辦招聘活動，為服務對象搭建平臺，推動用工求職“雙向奔赴”。運城市舉辦“就業援助月暨重點村（社區）專場招聘會”，為重點群體實施精準就業服務和援助。長治市聯合萬達廣場，舉辦“暖冬送崗服務到家、就業幫扶真情相助”的專場招聘，將崗位送到群眾身邊。陽泉市舉辦直播帶崗專場招聘，征集264個崗位，幫助求職者實現“在線淘崗”，讓好工作真正觸“屏”可及。朔州市從2024年12月起接續開展“溫暖過冬、就業幫扶”和“就業援助月”活動，已累計舉辦線上線下招聘會16場和3場“直播帶崗云招聘”，持續掀起服務熱潮。截至目前，全省11個市累計舉辦線上線下招聘會254場，進場求職6.2萬余人次，用不斷檔的就業服務讓求職者在寒冷冬日感受到政府的關懷和溫暖。
廣泛政策宣講。2024年，人社部會同有關部門聯合出臺了《關于進一步做好就業援助工作的通知》，明確了就業援助“兩優惠”“三補貼”的扶持政策。各地通過“線上＋線下”立體式宣傳矩陣，運用全媒體手段積極宣傳，利用社區微信群、點對點推送短信廣而告之，在招聘會現場設置政策宣講臺，現場答疑解惑，進社區、進企業發放宣傳資料，營造出“就業援助就在身邊”的氛圍，進一步打響政策品牌。
公崗兜底安置。對于通過市場渠道確實難以就業的，及時開發公益性崗位予以兜底安置。省就業服務局舉辦省直機關事業單位公益性崗位專場招聘會，組織14個單位、提供72個崗位，并且還在持續征集開發崗位。太原市人社局聯合殘聯，提供了100個公益性崗位，其中基層助殘服務崗65個。各地也結合實際，積極開發儲備公益性崗位，為困難人員提供兜底保障。活動開展以來，全省運用公益性崗位已兜底安置就業困難人員492人，發揮了“兜底線、救急難”的作用。
本報記者 王佳麗
（責任編輯：梁艷）
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