本報訊 （記者張志遠）近年來，忻府區怡居苑社區緊緊圍繞搬遷群眾“穩得住、有就業、可融入、逐步能致富”總體要求，把深化“五好社區”建設作為搬遷社區治理的中心工作，持續鞏固易地搬遷成果，補短板、強保障、促就業、謀發展，全方位構建“怡居怡業”社區治理新模式，讓搬遷群眾的獲得感、幸福感和安全感更加充實、更有保障、更可持續。
強化服務保障，夯實社區治理基礎。通過社區基礎設施配套一體化、公共服務均等化、社會保障均衡化，使搬遷群眾享受與城鎮居民同等待遇，消除搬遷群眾“水土不服”的陌生感、不適感。作為搬遷移民集中安置區，怡居苑社區根據城區總體布局，一體規劃、一體建設、一體完善，實現水、電、路、網、天然氣、暖、公交、廣播電視“八通”，完全融入城市公共設施網絡。配套“兩院一站”（忻府區婦幼保健院、忻府區中醫院和社區衛生服務站），提供公共衛生服務、疫苗接種等服務。共享“兩園四校”資源（忻府區幼兒園、忻苗幼兒園、東街小學、秀容小學、現代雙語學校、第八中學），建成怡居苑社區養老服務中心。落實搬遷群眾戶口轉移落戶、養老保險、醫療保險、殘疾人補貼等社會保障政策以及農村低保醫療救助、特困供養、臨時救助等社會救助政策銜接，對60歲以上喪失勞動能力的搬遷脫貧人口全部納入最低生活保障，兜底解決搬遷后生計問題。
推進共建共融，凝聚社區治理合力。引導搬遷群眾增強自立自強意識，激發內生動力。吸納125名搬遷群眾進入社區志愿者服務隊伍，激發搬遷群眾參與社區治理和社區建設的熱情。建立愛心超市，對搬遷群眾進行積分評比，每季末開展一次評比，根據積分多少在愛心超市兌換相應獎品。統籌推進自治、法治、德治“三治融合”。制定“居規民約”，設立“一約四會”，組織開展社會公德、職業道德、家庭美德、個人品德宣傳實踐活動，強化搬遷群眾法治觀念，倡導健康、科學、文明的生活方式，大力推進婚喪嫁娶等移風易俗，厚植良好家風，樹立文明新風。
促進就業增收，提升群眾生活水平。聚焦搬遷群眾就業需求，強化幫扶措施，開展各類服務，確保搬遷群眾能致富。以忻州古城為依托，形成一城（忻州古城）一園（禹王工業園區）一校（現代雙語學校）一車間（天綠源幫扶車間）組團式和6600平米的安置區產業園區、8萬平方米的果蔬大棚等設施農產品配套基地。目前已形成古城就業幫扶工坊110個，293名搬遷勞動力實現就近務工，人均年增收超過6000元。結合搬遷群眾務工需求，開設電工、家政服務、月嫂、護工、面點等專業課程，通過舉辦線上線下培訓班600余人次，打造出“忻府月嫂”“忻府護工”等特色品牌。同時，在怡居苑社區設立零工市場，為搬遷群眾就近就業提供更加便捷服務。在街道設立就業指導站，派駐就業服務團隊，建立就業幫扶聯席會議制度，為怡居苑安置區脫貧勞動力提供職業指導、崗位推薦和職業培訓項目推介就業服務，持續加大對搬遷勞動力的政策宣講、信息發布、溝通指導等服務。摸清幫扶勞動力就業底數，確保有勞動能力的幫扶戶家庭至少有1人穩定就業。為1386人幫扶戶發放“兩項補貼”（穩崗補貼、交通補貼）146萬元，“雨露計劃”為在校學生124人發放補助資金37.2萬元，同時，為本科大學新生6人發放資助3萬元。
創建“五好社區”，實現安置區可持續發展。通過開展易地搬遷安置點“五好社區”創建活動，實現集中安置區后續產業可持續發展，堅決守住不發生規模性返貧底線，確保易地搬遷脫貧基礎更加穩固、成效更可持續。從搬遷社區治理需求出發，加大投入保障，把社區打造成集文化、教育、醫療等服務于一體的供給中心，讓搬遷群眾享受到更舒適的居住條件、更優美的居住環境，實現搬遷群眾物質生活需求應有盡有。“兩院一站”共設有60張床位，社區衛生服務站提供基本醫療服務，徹底解決搬遷群眾就醫需求；“兩園四校”能夠完全滿足搬遷戶子女義務教育階段就學需求。街道社區綜合服務中心設立了醫保、民政、教育、住建、司法、警務、養老等窗口，滿足搬遷群眾各類需求，切實保障搬遷群眾切身利益。社區配套圖書室、文化室、未成年人活動室、老年人活動室、體育文化廣場等公共服務設施，豐富搬遷群眾的精神文化生活。“幫扶車間”“就業基地”成為解決搬遷群眾就業的主渠道，逐步形成從“少部分人就業”到“大部分人就業”的良好局面。
（責任編輯：梁艷）
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