本報訊 “致天下之治者在人才,成天下之才者在教化”。代縣始終堅持用好干部培訓這張“營養食譜”，通過為干部活絡“經脈”，強壯“肌體”，補足精神之“鈣”，練就“金剛”之身，努力打造一支信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔的高素質干部隊伍。
一是選好“廚師”，選優配強師資力量。充分利用各方面資源，統籌培訓使用師資，探索建立縣級領導、部門負責人、專家學者和黨校教師組成的師資庫。通過領導干部上臺“講”，實現“教干部、干部教”的良性循環；選聘基層干部、各部門專業領域業務骨干、農業技術人員等，讓干過的人講干過的事；邀請理論和實踐經驗兼備的干部現身說法，為學員講授代縣縣域特色發展、實戰經驗等方面課程，提升學員實踐實干的能力。進一步擴充師資力量，增強培訓的針對性，提高培訓質量，強化培訓效果。
二是配全“廚具”，健全完善培訓平臺。縱橫聯合立體式健全培訓平臺。縱向上，從部門干部培訓到基層一線宣講全覆蓋，打通公務員初任培訓的“末梢神經”。舉辦“習近平新時代中國特色社會主義思想”專題講座、“領導干部廉潔自律與黨風廉政建設”專題輔導以及“公務員法及配套法規”專題輔導等；橫向上，運用終端打造移動培訓新基地，用學員喜聞樂見的形式，把電腦、手機等日常工作生活的必備終端打造成移動的教育培訓新基地，讓公務員教育“春風化雨、潤物無聲”。
三是用新“食材”，及時更新課程內容。注重保持教材的“鮮活”。“鮮”：及時將黨的十九屆五中全會精神等黨的最新理論成果及習近平新時代中國特色社會主義思想納入教育培訓課程，用黨的最新理論武裝頭腦。學員們決心以更加飽滿的精神狀態、只爭朝夕的干勁，投入到接下來的工作中。“活”：組織學員現場觀摩黨性教育基地和廉政教育基地，創新教學方式，靈活運用研討、模擬、觀摩、體驗等教學方法，進一步探索“課堂＋基地”的實訓模式，加強案例培訓、開展典型教育，不斷增強教育培訓的吸引力和感染力。（陳立婷）
（責任編輯：梁艷）
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