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繁峙縣“四強化”推進組工干部作風建設
2020年09月01日 10時24分   忻州日報

本報訊 在加強作風建設中,繁峙縣委組織部緊密結合自身實際,突出抓好學習培訓、廉政建設、紀律作風、通報典型四項重點工作,持續推進組工干部作風建設。

強化學習注重培訓,提升干部素質。各級各部門通過定期召開黨員干部學習例會,傳達學習近期上級黨風廉政建設相關重要會議及文件精神,發放反腐倡廉重要學習資料,舉辦干部培訓班,參觀黨員警示教育基地,開通廉政學習教育平臺,提倡自學,常咬耳朵,常吹廉風。

強化黨風廉政建設,提升監督職能。通過實施領導干部報告個人有關重大事項,推行紀檢監察巡察制度,強化作風督查,將評先評優與廉政情況相結合,對領導干部辦理婚喪嫁娶事宜和外出學習考察等情況實行備案登記監督,對發現的黨員領導干部存在的苗頭性、傾向性問題,采取函詢、約談等措施,常扯袖子,及早提醒。

強化紀律注重作風,提升內外形象。嚴格內部管理,對屢教不改的頂風違紀行為和發生在群眾身邊的違紀違法行為,予以嚴肅查處,開展自我監督活動,設立意見箱,認真接待來信來訪,不定期開展民意調查,廣泛征求意見,查找差距,認真整改,不斷提升組織部門內外形象。

強化曝光通報典型,提升工作效能。通過召開典型案例通報會、文件傳閱、發文通報等方式,及時通報近期發生在群眾身邊的典型違紀違法案例,發揮工作職能。對發現存在的頂風違紀行為和查處的典型違紀違法行為和案件,通過發文通報、網站公布等方式予以公開曝光,警鐘長鳴。(魏少華)

(責任編輯:蔡文斌)

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